Il programma
- - sostenere coloro che partecipano ad attività di formazione nell’acquisizione e utilizzo di conoscenze, competenze e qualifiche per facilitare lo sviluppo personale, l’occupabilità e la partecipazione al mercato del lavoro europeo;
- - sostenere il miglioramento della qualità e dell’innovazione, istruzione e formazione professionale;
- - incrementare l’attrattiva dell’istruzione e della formazione professionale e della mobilità per datori di lavoro e singoli ed agevolare la mobilità delle persone in formazione che lavorano.
In questa nuova fase Leonardo presenta un’articolazione basata su diverse tipologie di azione (Misure) che, per quanto specifiche, sono accomunate dall’obiettivo di proporre interventi basati su un’elaborazione progettuale composita e improntata a requisiti di qualità:
- Mobilità degli individui (tirocini e scambi);
- Progetti multilaterali di trasferimento dell’innovazione e progetti multilaterali di sviluppo dell’innovazione;
- Progetti e Reti multilaterali di esperti e organizzazioni centrati su temi specifici;
- Partenariati bilaterali e multilaterali centrati su temi di reciproco interesse dei partner;
Il Programma Leonardo da Vinci all'Università di Macerata
L’Università degli Studi di Macerata ha partecipato al programma Leonardo in qualità di:
- partner del consorzio MIT (Marche Innovation Training) in vari bandi dall’a.a. 1995/1996 al 2006/2007;
- partner della PROVINCIA DI MACERATA (assistenza tecnica: Eurocentro) in vari bandi dall’a.a. 2000/2001 al 2006/2007.
- partner dell'UNIVERSITA' DI FOGGIA e del Consorzio "Unientogether" nell'a.a. 2008/2009.
- partner dell'UNIVERSITA' DI CAMERINO e di CONFINDUSTRIA MACERATA e MARCHE nell'a.a. 2010/2011 e 2011/2012.
Il Centro Rapporti Internazionali assolve alla funzione di sportello informativo del programma, curando la diffusione dei bandi trasmessi dagli enti promotori e provvedendo alla elaborazione di avvisi di selezione ad hoc; eventualmente (se previsto dai partner) si provvede anche alla selezione dei candidati, ed in generale alla cura delle procedure di riconoscimento dell'esperienza. Negli anni (fino al 2007) in cui il Leonardo da Vinci era aperto anche agli studenti, il CRI si è occupato altresì dell'inserimento degli stage nella carriera degli studenti. I bandi, quando aperti, sono pubblicati sul sito del CRI nell’Area ‘Leonardo da Vinci’.
Obiettivo generale dei progetti promossi e concordati con i partner – locali, regionali e transnazionali - è di offrire ai propri neolaureati la possibilità di arricchire e completare la formazione acquisita nei corsi di laurea, attraverso un periodo di tirocinio professionale qualificato di circa 3 mesi presso un’azienda, ente pubblico o privato in paesi Europei.
"Practical experience is considered to be as an essential factor to the completion of the academic education."
Leonardo projects aim at:
- Promoting training actions able to improve quality and innovation in the field of university education. This goal will be achieved by assisting students and new graduates to enter the labour market by means of placements in undertakings and to encourage individual career plans. All grant holders involved will be placed in enterprises where they can acquire real professional experience in line with their training and academic studies;
- Enhancing the growth of the social and economical system by making people more qualified;
- Giving an impulse towards social dialogue between individuals and countries and promoting the appreciation of the cultural diversity and the understanding of the economic and social structures in other Member States. By means of this training proposal it will be possible to develop the international dimension in training institutions and SMEs (Small/Medium Enterprises) and also forge closer links between educational establishments and enterprises thanks to the collaboration which will be necessary for the implementation of the project;
- Improving the language skills of beneficiaries.
I laureati, selezionati in conformità ai bandi pubblicati nel sito, percepiscono una borsa di entità variabile in base ai singoli progetti e, al termine dell'esperienza, ricevono specifica documentazione relativa al tirocinio effettuato.