Percorso formativo
Il programma prevede un percorso base (17 moduli didattici) ed uno di approfondimento (almeno 2 moduli integrativi a scelta tra quelli proposti, limite previsto per il calcolo del numero minimo di ore richieste per il conseguimento del titolo).
La didattica frontale è affiancata da lavori di gruppo, casi aziendali e seminari.
Il percorso formativo del Master, che consiste in 1.500 ore complessive di studio, di cui 316 ore di didattica d’aula, 300 ore di stage/attività in azienda e 884 ore di studio individuale e realizzazione del project work, è così articolato:
Percorso formativo | CFU |
A. Percorso base | 34 |
B. Percorso di approfondimento | 8 |
C. Stage/attività in azienda | 15 |
D. Prova finale | 3 |
Totale crediti | 60 |
A. Il percorso base comprende:
n. | Moduli di base | S.S.D. | ORE | CFU |
Lezione di apertura del master | SECS-P/08 | 4 | - | |
1 | Introduzione al marketing e alla direzione aziendale | SECS-P/07 SECS-P/08 | 12 | 2 |
2 | Analisi dell’ambiente di marketing | SECS-P/08 | 12 | 2 |
3 | Ricerche di mercato e stima della domanda | SECS-P/08 | 12 | 2 |
4 | Comportamenti d’acquisto | SECS-P/08 | 12 | 2 |
5 | Analisi dei costi per le decisioni aziendali | SECS-P/08 | 12 | 2 |
6 | Il controllo di gestione nell’area commerciale-marketing | SECS-P/07 | 12 | 2 |
7 | Gli aspetti organizzativi e il marketing interno | SECS-P/10 | 12 | 2 |
8 | Il controllo dei ricavi e dei margini di contribuzione | SECS-P/07 | 12 | 2 |
9 | La gestione del prodotto in un’ottica di marketing | SECS-P/08 | 12 | 2 |
10 | Il controllo dei costi e dei risultati prodotto-mercato | SECS-P/07 | 12 | 2 |
11 | La gestione della comunicazione aziendale | SECS-P/08 | 12 | 2 |
12 | Le previsioni e le simulazioni economico- finanziarie | SECS-P/07 | 12 | 2 |
13 | Il pricing | SECS-P/08 | 12 | 2 |
14 | Scelta e gestione dei canali distributivi | SECS-P/08 | 12 | 2 |
15 | Il Customer Relationship Management (CRM) e la customer satisfaction | SECS-P/08 | 12 | 2 |
16 | Il web marketing | SECS-P/08 | 12 | 2 |
17 | Marketing industriale per l’innovazione | SECS-P/08 | 12 | 2 |
B. Il percorso di approfondimento comprende:
n. | Moduli di approfondimento (almeno 2 a scelta) | S.S.D. | ore Minine PREVISTE | CFU |
1 | La gestione delle Risorse Umane | SECS-P/10 | 25 | 4 |
2 | Analisi statistica dei dati | SECS-P/08 | 25 | 4 |
3 | Il piano di marketing | SECS-P/08 | 25 | 4 |
4 | Il selling e la gestione della forza vendita | SECS-P/08 | 25 | 4 |
Seminari di approfondimento | - | 8 | - |
Per i non occupati il percorso formativo deve essere completato con uno stage in azienda al fine di sperimentare sul campo le competenze acquisite nella didattica d’aula e formare le professionalità attualmente più richieste dal mondo aziendale.
Per coloro che svolgono attività lavorativa, in sostituzione dello stage, il Consiglio di Direzione del Master valuta la possibilità di riconoscere l’esperienza professionale presso il proprio ente di appartenenza, da autocertificare.
Tutti gli studenti, con riferimento alle attività svolte nell’ambito dell’esperienza lavorativa o di stage, sono tenuti a redigere un project work consistente in un elaborato dal contenuto prevalentemente applicativo su un tema preventivamente concordato con il Consiglio di Direzione del Master. Il project work è oggetto di valutazione finale e concorre pertanto a determinare la valutazione complessiva.
Area Ricerca Scientifica e Alta Formazione - Ufficio Formazione Post Lauream - Piaggia della Torre, 8 - 62100 Macerata
Tel. 0733 258 2843/2882/2895 - Fax 0733 258 2677
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